- Umschulung Verräufer/-in
VERKÄUFER/-IN
Mit IHK-Sachkundeprüfung nach § 34a GewO

Zertifiziert
Zugelassen als anerkannter Bildungsräger nach AZAV
Dauer
16 Monate
Vollzeit:
Mo-Fr | 08:00 bis 15:00

INHALTE
- Arbeitssicherheit und Umweltschutz
- Beratung und Verkauf
- Information und Kommunikation
- Grundlagen Marketing
- Grundlagen Rechnungswesen
- Servicebereich Kasse
- Warensortiment
- Warenwirtschaft
Möglichkeiten
Verkäufer/-innen veräußern Waren und Dienstleistungen. Dazu informieren und beraten sie Kund*innen und bieten Serviceleistungen an. Sie nehmen Ware an, zeichnen diese aus und präsentieren sie entsprechend. Zudem prüfen sie den Bestand, führen Qualitätskontrollen durch, bestellen Ware nach und nehmen Reklamationen entgegen. Wir bieten Ihnen eine intensive Ausbildung einschließlich der Vorbereitung auf die Abschlussprüfung bei der Industrie- und Handelskammer. Die Schulungsinhalte richten sich nach den aktuellen Rahmenstoffplänen des Berufsbildes. Sie trainieren genau die Inhalte, die Sie zum erfolgreichen Bestehen der Abschlussprüfung benötigen.
Pädagogische Vorgehensweise
Die Umschulung gliedert sich in Theorie- und Praxisphasen, die durch ein betriebliches Praktikum ergänzt werden.
Begleitende Angebote
Auf Wunsch bieten wir Ihnen Unterstützung bei individuellen Problemlagen.
ZIELGRUPPEN
Kundinnen und Kunden, die nach Prüfung des Kostenträgers die Voraussetzungen für die Teilnahme an einer Umschulung erfüllen, den Hauptschulabschluss besitzen (Ausnahmen sind möglich) und erfolgreich an unserem Berufseignungstest teilgenommen haben.
- Umschulungen
Wir unterstützen Sie auf der Suche nach einer sozialversicherungspflichtigen Beschäftigung und öffnen Ihnen durch die Praxisphase die Tür zu Arbeitgebern.
Wir unterstützen Sie auf der Suche nach einer sozialversicherungs-pflichtigen Beschäftigung und öffnen Ihnen durch die Praxisphase die Tür zu Arbeitgebern.
DIVERSITY MANAGEMENT
Unterschiedliche Lebenssituationen
und Interessen von Frauen und Männern, positive Wertschätzung der individuellen Verschiedenheit, das Erreichen einer produktiven Gesamtatmosphäre, das Verhindern der sozialen Diskriminierung von Minderheiten und die Verbesserung der Chancengleichheit werden im Rahmen des Diversity Managements von
der FUWE GmbH täglich berücksichtigt.
ZUGANGSVORAUSSETZUNGEN
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Polizeiliches Führungszeugnis
Die Qualifizierung kann durch die Agentur für Arbeit/das Jobcenter in Form eines Bildungsgutscheins gefördert werden. Die Förderungsdauer richtet sich nach der Bildungszielplanung des örtlichen Bedarfsträgers.
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