- MOBİL VE SABİT SOSYAL KOÇLUK
BİREYLER
BİREYSEL KOÇLUK
SGB III § 45 paragraf 1 cümle 1 no. 1 uyarınca AVGS
Bireysel giriş mümkün

Sertifikalı
AZAV'a göre tanınmış bir eğitim sağlayıcısı olarak onaylanmıştır
Süre
38 haftaya kadar

KONUŞMA NOKTALARI
- Engellerin açıklığa kavuşturulması
- Gün yapıları ve enerji
- Stres azaltma
- Bireyselleştirilmiş destekli iş edinimi
- İlişki ve danışmanlık ağlarının geliştirilmesi
- Yeni yaşam hedeflerinin geliştirilmesi
- Borç, barınma, bağımlılık, ruh sağlığı, hamilelik, cezai suçlar gibi alanlarda destek
- Kendini tanıtma alanındaki becerilerin güçlendirilmesi
- Performans hedeflerinin tanımı
- Bulguların kullanılması ve çözümlerin geliştirilmesi
- Kişisel kaynakların güçlendirilmesi, potansiyelin analiz edilmesi
- Aile ve kariyer uyumu
- Başvuru sürecinde destek
- Kiralama yeteneğini yeniden kazanmak
- İlk adımların uygulanması
- Başarıların ve yenilgilerin analiz edilmesi
- Öz motivasyonun keşfi ve daha da geliştirilmesi
- Başvuru belgelerinin hazırlanması
- İlk adımların uygulanması
- İş görüşmeleri için hazırlık ve destek
Mesleki yeniden oryantasyon / çalışma hayatına yeniden giriş için hazırlık:
- Fırsatların ve olasılıkların sunumu bölgesel ve ulusal işgücü piyasası hakkında
- Bireysel destekli stel alımı
- Başvuru belgelerinin hazırlanması
- Başvuru sürecinde destek
- İş görüşmeleri için hazırlık ve destek
HEDEFLER
- Yaşam kalitesinin iyileştirilmesi
- Yaşam alanı tedariki
- Kendi sorumluluğunuzun farkına varmak
- Sosyal çevrenin istikrara kavuşturulması
- Yeni hareket etme ve düşünme biçimlerine aşinalık
- Motivasyon
- Kendi sağlığınızı iyileştirin
- Aile ve kariyer arasında denge kurmak
HEDEF GRUPLAR
Zor durumdaki insanlar, örneğin
- Uzun süreli işsizlik
- Bakım ihtiyacı
- fiziksel hastalıklar
- İhtiyaç sahibi topluluklar
- Aile zorlukları
- Yaklaşan yaşam alanı kaybı
- İzolasyon
- BİREYSEL KOÇLUK
Problem çözme ve kişisel, mesleki ve aile ortamında profesyonel destek ile stabilizasyon
Biz bir
sertifikalı AZAV) ve yirmi yılı aşkın bir süredir eğitim ve yenilikçi işgücü piyasası projelerine yardımcı olmaktadır.
ÇEŞİTLİLİK YÖNETİMİ
Kadın ve erkeklerin farklı yaşam koşulları ve ilgi alanları, bireysel çeşitliliğin olumlu bir şekilde takdir edilmesi, verimli bir genel atmosferin sağlanması, azınlıklara karşı sosyal ayrımcılığın önlenmesi ve fırsat eşitliğinin iyileştirilmesi, FUWE GmbH tarafından çeşitlilik yönetiminin bir parçası olarak günlük olarak dikkate alınmaktadır.
ERIŞIM GEREKSINIMLERI
- Öz motivasyon
- Danışmanlık hizmetlerine ilgi ve diyalog ihtiyacı
Fon sağlayan kuruluşun erişim gereklilikleri geçerlidir.
Bireysel bire bir koçluk, iş bulma kurumu / iş merkezi tarafından bir aktivasyon ve yerleştirme kuponu şeklinde finanse edilebilir.
BİREYSEL RANDEVU ALMA
Güvenilir ortaklarınız, aşağıdaki durumlarda duygusal sağlığınızla ilgilenir
Dilerseniz, tanıdık çevrenizde de.
Şimdi iletişime geçin
ve 100% numaralarını arayarak ücretsiz danışmanlık alabilirsiniz!

- HAKKIMIZDA